进贤县2022年卫生专业技术人员公开招聘面试公告 

根据《南昌市2022年卫生专业技术人员招聘公告》要求,为做好进贤县2022年卫生专业技术人员招聘面试工作,现将面试有关事项公告如下:

一、面试对象(详见下表)

进贤县2022年卫生专业技术人员招聘入闱面试人员名单

二、面试准考证打印

1.请入闱面试人员于公告发布之日起—2022年 8 月28 日下午17:00止(请考生按时注册,逾时视为自动放弃面试)登录江西人才服务网(https://www.jxrcfw.com/),在“进贤县2022年卫生专业技术人员公开招聘报名栏目”进入报名系统,先进行网上注册报名登记后,再进行面试准考证打印。

2.考生打印面试准考证时间:2022年 8 月 29 日上午09:30-2022年 8 月31 日上午8:00止。(逾时不可打印)

三、面试形式和内容

1.面试内容和方式

①面试内容:结构化面试,面试总分为100分,主要考察考生结合医疗知识进行沟通协调、应急处理等方面的综合素质。

②面试时间:12分钟/人

2.面试安排

①面试地点:详见面试准考证。

②面试时间:2022年  8 月 31  日早上08:00前到达考点。

③面试流程:存放手机(关机)等与考试无关物品→报到→抽签→候考→待考→面试→评分→确认→离场

流程1报到:按照准考证所列内容和要求,考生佩戴口罩凭本人有效二代身份证和准考证到指定地点扫码、测温、报到。

流程2抽签:在引导员的组织下到达候考室进行抽签确定面试顺序。

流程3候考:面试考生在指定的候考区候考。

流程4面试:在监督员指引下,到指定的面试考场面试。

流程5评分:面试考官根据考生面试情况,独立评出其各测评要素分,签名后交统分员,统分员统计出考生最后得分后交考场监督员复核。

流程6确认:在“面试成绩统分表”上,考生在监督员指定的位置签名,确认本人的面试成绩。

流程7离场:确认成绩后,立即离开考场、考点,并带走本人物品(通讯工具离开考点后使用)。

3.注意事项

①考生务必带好本人有效身份证、面试准考证、承诺书参加面试。若身份证、面试准考证、承诺书未携带齐全,不予安排面试。考生进入考点后,除二代有效身份证、面试准考证外,需将随身携带的其他物品寄存在考点指定位置,不得携带手机、书籍、资料及其他电子设备等进入考场区域,一经发现,则视作舞弊,面试成绩判零分。面试时如出现缺席、迟到、违纪等情况,其面试成绩以零分计算。

②面试期间考生全程封闭。考生于当天早上8:00之前到达面试地点。凭证进入考点,8:30之前到达面试组别的候考室集中报到,并在候考室工作人员的组织下,集中抽签确定面试的顺序。届时未到者,取消面试资格。

③考生考试顺序经抽签确定。考生按抽签顺序参加考试,待考考生全程不得离开候考室(特殊情况需经本考场监考人员及纪检人员同意并全程陪同)。下午进行面试的考生,在监考和纪检人员的监督下,中午在候考室就餐(考点提供)、休息,未经批准不得离开候考室,否则按弃权处理,并立即离开考点。

④除正常应试外,考生不得与考官及其他面试工作人员接触。面试时,只报面试顺序号,不得泄露本人身份。

⑤考生面试结束并确认本人成绩后,必须立即离开考场、考点。离开考点时凭证取回寄存物品。

⑥考生应自觉遵守面试纪律及有关注意事项,服从面试工作人员的安排。

4.面试成绩汇总

①由面试考务工作办公室完成统计汇总工作,确定考生的最终成绩。

②面试时如出现缺席、迟到、违纪等情况,其面试成绩以零分计算。

③面试成绩计算方法:每组面试考官评分去掉一个最高分和一个最低分后,再计算其他分数的平均值,即为考生的面试成绩。面试成绩四舍五入保留小数点后两位,面试后当场向考生宣布其面试成绩。

5.总成绩的计算

总成绩实行百分制,满分100分。2022年全市统一招聘卫生专业技术人员岗位考生总成绩计算办法为:考生总成绩=笔试成绩×(60÷300)+面试成绩×(40÷100),总成绩四舍五入,保留两位小数。

6.确定入闱体检名单

根据岗位计划数按照考生总成绩从高到低等额确定入闱体检人员名单。如遇名次并列的,取笔试成绩高者入闱体检,若笔试成绩相同则取综合应用能力成绩高者入闱体检。如成绩均相同的,由用人单位采取加试方式确定体检人员。其中:

①达到面试开考比例的岗位,根据岗位计划数按照考生总成绩从高到低等额确定入闱体检人员名单;

②未达到面试开考比例的岗位,即实际面试人员(不含违纪零分、面试零分人员)少于或等于招聘计划数时,其中总成绩排名在该职位末位的考生面试成绩须达到70分,方能进入体检程序。

四、体检

1.面试结束后,入闱体检人员名单在进贤县人民政府官网和江西人才服务网(https://www.jxrcfw.com/)公布。

2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准》(人社部发〔2016〕140号)执行。

五、聘用

经体检、考核、公示无异议后,正式聘用人员与招聘单位签订聘用合同,由用人单位按《事业单位人事管理条例》等规定实行试用期,试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。聘用人员服务期不少于5年。

面试后,因考生放弃、体检或考核不合格以及公示未通过等原因产生的缺额均不予递补。

六、疫情防控要求

1.健康监测。考前7天起,考生每日监测体温,做好健康监测,如实填写《进贤县2022年度卫生专业技术公开招聘人员面试考生疫情防控承诺书》(以下简称《承诺书》,详见附件1)于面试当天带到考点,在身份核验环节,将填写完整的《承诺书》交予监考人员,并对《承诺书》真实性负法律责任。

2.“昌通码”申领及报备。请提前申领“昌通码”或“赣通码”,务必从考前7天起持续关注“昌通码”或“赣通码”状态并保持绿码。非绿码人员需通过健康打卡、个人申诉、核酸检测等方式尽快转为绿码。

3.人员管理

(1)考前7天内,所有考生非必要不离昌,不前往中高风险区。提倡在考试前后不聚餐、不聚会、不扎堆,非必要不外出,避免去人流密集的公共场所。科学佩戴口罩、保持社交距离、勤洗手、常通风。避免和中高风险地区人员接触,赴考途中应做好个人防护,乘坐公共交通工具应佩戴口罩。

(2)市外考生应尽量于考前7天返(来)南昌,以免出现无法如期参加考试的情况,同时按照疫情防控有关规定,疫情风险地区返(来)人员要接受相应隔离观察、健康管理和核酸检测等。

(3)所有考前7天内身体情况无异常的考生,进入考点时须持考前48小时内(以准考证上进入候考室时间计算)核酸检测阴性证明。

(4)考前7天内有体温异常(超过37.3℃)或干咳、乏力、咽痛等症状的考生、须持考前72小时内进行2次核酸检测(间隔24小时,且第2次核酸检测应在24小时内)阴性证明。

(5)考前7天内有中高风险区所在县(市、区、旗)旅居史(除中、高风险区)的考生,抵昌后完成3天2检,并持3天2检阴性证明,如第2次检测阴性证明在考前48小时内,则可参加考试;如第2次检测阴性证明超过考前48小时,则还须加持考前48小时内核酸检测阴性证明。

4.考生须提前到达考点,凭二代居民身份证、纸质面试准考证、核酸检测阴性证明,佩戴一次性医用口罩或医用外科口罩进入考点,上述材料不齐全者不得进入考点参加考试。

5.考生应自觉接受身份核验,考生入场必须持当日更新的本人“昌通码”或“赣通码”绿码、规范提供核酸检测阴性证明(电子版或纸质版均可)。扫“场所码”、接受体温检测(不超过37.3℃),通过检测通道时,应保持人员间隔大于1米,服从现场工作人员管理及防疫安排。

6.除进入考场核验身份、面试答题时须按要求摘戴口罩外,进出考点、考场应当全程佩戴口罩,但不可因佩戴口罩影响身份识别。

7.考试期间,考生如出现发热、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、嗅(味)觉减退、腹泻等症状,应立即向监考人员报告,按照防疫相关程序处置。

8.考试结束后,考生须听从考点安排保持安全距离,立即离场。送考人员应服从考点工作人员管理,不得在考点内滞留。

9.参加面试考试的考生,考后7天内应进行自我健康监测,若出现异常情况应第一时间报告所在社区或单位。

10.有以下情况之一者不允许参加考试:

(1)无准考证、有效身份证件,未提供48小时内核酸检测阴性证明者;

(2)健康码为“红码”、“黄码”的考生;

(3)经现场确认有体温异常(≥37.3℃)或有发热、乏力、咳嗽、咳痰、咽痛、腹泻、呕吐、嗅觉或味觉减退等身体异常情况者的考生;

(4)考前7天内有中高风险区旅居史的考生;

(5)考前7天内有中、高风险区所在县(市、区、旗)旅居史(除中、高风险区)的考生,无抵昌后3天2检核酸检测阴性证明;

(6)被判定为新冠相关病例(确诊、疑似)或无症状感染者,密切接触者或次密切接触者,以及其他涉疫重点人员,尚在救治、医学观察、居家健康监测等管控期内的。

(7)经现场专家评估后认为不适合参加考试的;

(8)存在不得参加考试情形的考生不得前往考点,否则按违反疫情防控要求处理,一切后果由考生自行承担。

七、联系电话:

1、咨询电话: 0791— 85620928  (县卫健委)

0791—85622587   (县人社局)

2、网上注册报名咨询电话:0791—86660579

八、本方案解释权属进贤县卫生专业技术人员招聘工作领导小组。

附件:1.承诺书

2022年进贤县卫生专业技术人员

公开招聘领导小组办公室  

2022年8月24日     

进贤县2022年卫生专业技术人员公开招聘面试公告